Responsable Communication - Casablanca

Entreprise :

INNOVAI'T se distingue par une culture centrée sur la coopération, plaçant l’humain, la confiance et l’esprit d’équipe au cœur de son fonctionnement. Le management de proximité favorise l’accompagnement, la responsabilisation et l’engagement des collaborateurs dans un environnement bienveillant. Cette dynamique est fortement complétée par une culture de performance, orientée vers les résultats et le dépassement de soi. L’entreprise s’appuie également sur une organisation structurée, garantissant rigueur et efficacité, tout en intégrant une dimension d’innovation qui encourage créativité et adaptation.

Basée à Casablanca, Innovai’t est une société dynamique en pleine croissance, spécialisée dans l'offshoring d'excellence. Nous accompagnons nos partenaires internationaux dans l'optimisation de leurs structures.

Dans le cadre du développement de nos activités sur le marché de l’Amérique du Sud (Zone UTC-3), nous recherchons un contrôleur(se) de gestion et technophile pour rejoindre notre aventure humaine.

Culture de l'entreprise :

INNOVAI'T se distingue par une culture centrée sur la coopération, plaçant l’humain, la confiance et l’esprit d’équipe au cœur de son fonctionnement. Le management de proximité favorise l’accompagnement, la responsabilisation et l’engagement des collaborateurs dans un environnement bienveillant. Cette dynamique est fortement complétée par une culture de performance, orientée vers les résultats et le dépassement de soi. L’entreprise s’appuie également sur une organisation structurée, garantissant rigueur et efficacité, tout en intégrant une dimension d’innovation qui encourage créativité et adaptation.

Poste :

1. Stratégie de Communication Globale & Digitale

• Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de communication annuelle alignée sur les objectifs business.
• Gestion de l'écosystème digital : animation des réseaux sociaux, mise à jour du site web et SEO.
• Création de visuels haute performance et de supports marketing en utilisant des prompts complexes.

2. Création de Supports & Identité Visuelle

• Conception et supervision de la création de supports de communication (visuels, vidéos, présentations corporate).
• Garant de la charte graphique et de la cohérence visuelle sur l'ensemble des points de contact.
• Gestion du calendrier éditorial multicanal.

3. Marque Employeur & Communication Interne

• Pilotage de la stratégie Marque Employeur en collaboration avec l'équipe RH pour attirer les meilleurs talents.
• Organisation d'événements internes (Team Building, Afterworks) et externes (Webinaires, Salons).
• Développement de l'engagement collaborateur via des outils de communication interne.

4. Analyse de Performance & Veille

• Suivi et analyse des KPIs de communication (analytics web, engagement social media).
• Veille concurrentielle et identification des nouvelles tendances du marché de l'offshoring.
• Gestion de l'e-réputation et coordination avec les prestataires externes (agences, graphistes).
   

Profil recherché :

Diplôme : Bac+5 (Master) en Communication, Marketing ou École de Commerce.

Expérience : Expérience significative (3 à 5 ans) sur un poste similaire, idéalement en agence ou dans un environnement de services B2B international.

Compétences Techniques (Hard Skills) :

Maîtrise de l’IA Générative d'images : Expertise sur des outils tels que Midjourney, DALL-E 3
Expertise en stratégie digitale et outils d'analyse (Google Analytics, Business Suite).
Copywriting & LLMs : Usage expert de Claude et Jasper pour la rédaction stratégique, le scriptwriting et la traduction multilingue.
Productivité & Design : Utilisation des fonctionnalités IA de Gamma ou de solutions comme Microsoft Designer / Nano Banana.
Excellente capacité rédactionnelle : rédaction de contenus professionnels, synthèse d’informations, communication institutionnelle et adaptation du ton selon les publics cibles.

Qualités Personnelles (Soft Skills) :

Créativité & Esprit Stratégique : Capacité à proposer des concepts innovants.
Organisation & Autonomie : Gestion rigoureuse des priorités dans un environnement en forte croissance.
Adaptabilité : Agilité face aux exigences d'un marché international et aux horaires décalés.

Conditions de Travail & Environnement

Ce poste est spécifiquement calibré pour nos opérations internationales (Zone Amérique du Sud - UTC-3):
Horaires : Début de journée vers 12h00 et fin en soirée (Heure Maroc), correspondant au shift 08h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 et samedi 08h00 - 12h00 (Heure Guyane/UTC-3).
Flexibilité : Poste 100% en télétravail (sous réserve d'un espace dédié et d'une connexion fibre stable).
Cadre : Un bureau moderne à Casablanca et une culture tournée vers le dépassement de soi.

Pourquoi nous rejoindre ?

Challenge : Un rôle central pour façonner l'image d'une entreprise qui double ses objectifs chaque année.
Évolution : Des perspectives de montée en compétences sur des projets variés à fort impact international.
Innovation : Un environnement qui encourage la créativité et l'adaptation constante.  

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Créativité Extraversion Flexibilité Travail en équipe Ambition