Manager Réseau Automobile - Rabat

Entreprise :

Super Auto Group est un groupe marocain indépendant en pleine croissance, présent principalement à Rabat et Tanger. Depuis plus de 40 ans, nous développons des activités diversifiées autour d’une même ambition : offrir l’excellence à nos clients tout en favorisant l’épanouissement de nos collaborateurs.

Notre Groupe évolue à travers plusieurs pôles d’activités complémentaires :

• Automobile : distribution, vente et services après-vente de marques automobiles de référence.
• Arts & Design : à travers House of Beau, nous soutenons la création artistique, le design et les initiatives culturelles.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Super Auto Group, nous croyons que la réussite de l’entreprise repose avant tout sur les femmes et les hommes qui la composent. Nous mettons un point d’honneur à offrir :

• Un environnement de travail fondé sur le respect, la confiance et la collaboration.
• Des opportunités de développement professionnel et de mobilité interne.
• Une culture d’entreprise orientée vers la performance, l’innovation et l’amélioration continue.
• Un accompagnement permettant à chacun de développer pleinement son potentiel.

Nos valeurs :

• Excellence – Rechercher la qualité dans chacune de nos actions.
• Engagement – Agir avec responsabilité et professionnalisme.
• Innovation – Encourager les nouvelles idées et l’amélioration continue.
• Esprit d’équipe – Favoriser la coopération et le partage des compétences.
• Passion – Avancer avec enthousiasme au service de nos clients et de nos projets.

Rejoindre Super Auto Group, c’est intégrer une entreprise ambitieuse, à taille humaine, où les talents sont reconnus, développés et valorisés. Que vous soyez jeune diplômé ou professionnel expérimenté, nous vous offrons l’opportunité de contribuer à des projets stimulants et de participer activement à notre développement.

Poste :

Le Manager Réseau est responsable du développement, de l'animation et de la performance de l'ensemble des points de vente du réseau automobile. Il définit la stratégie commerciale et opérationnelle du réseau, s'assure de l'homogénéité des pratiques et accompagne les directeurs de concessions dans l'atteinte de leurs objectifs.

Voici les principales missions qui vous seront confiées :

1. Animation et développement du réseau :
• Définir et décliner la stratégie commerciale au sein des différents points de vente.
• Animer les réunions de réseau (mensuelles, trimestrielles) et les comités de pilotage.
• Identifier les bonnes pratiques et les déployer sur l'ensemble du réseau.
• Piloter le développement de nouveaux points de vente (ouvertures, acquisitions).

Pilotage de la performance :
• Suivre et analyser les indicateurs de performance (CA, marges, volumes, satisfaction client).
• Mettre en place des plans d'action correctifs pour les sites en sous-performance.
• Garantir le respect des standards constructeur (audits, processus, image de marque).
• Assurer le reporting consolidé réseau auprès de la direction générale.

Gestion des partenariats :
• Entretenir les relations avec les importateurs et constructeurs (conventions, allocations).
• Négocier les conditions commerciales et les objectifs annuels avec les partenaires.
• Gérer les contrats de concession et veiller à leur renouvellement.

Profil recherché :

Formation :

• Bac+5 en management, commerce, ou école de commerce.
• Expérience de 7 ans minimum dans l'industrie automobile, dont au moins 3 ans en management multi-sites.

Compétences :

• Vision stratégique et sens du développement commercial.
• Maîtrise des indicateurs financiers et opérationnels d'une concession.
• Excellentes compétences en négociation et en gestion de partenariats.
• Connaissance approfondie de l'écosystème automobile (constructeurs, importateurs, financement).

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Recherche de nouveauté Respect des règles Extraversion Volonté de persuasion Intuition / Spontanéité Implication au travail Ambition Organisation