
Emploi - AXA Services Maroc
Company: AXA Services Maroc
Secteur: Insurance / Brokerage
Proposed positions: 35
Description:
AXA Services Maroc est le centre d'expertise en relation client au Maroc des sociétés : AXA France, AXA Direct France, AXA Assistance, AXA Belgique et AXA Suisse
Présents à Rabat depuis mai 2004 et à Kénitra depuis 2024, nous sommes à ce jour plus de 4 500 collaborateurs.
Nous rejoindre :
C'est choisir la première marque d'assurance mondiale
C'est bénéficier d'une multitude d'avantages bien au-delà des normes du marché
C'est évoluer dans un...
AXA Services Maroc est le centre d'expertise en relation client au Maroc des sociétés : AXA France, AXA Direct France, AXA Assistance, AXA Belgique et AXA Suisse
Présents à Rabat depuis mai 2004 et à Kénitra depuis 2024, nous sommes à ce jour plus de 4 500 collaborateurs.
Nous rejoindre :
- C'est choisir la première marque d'assurance mondiale
- C'est bénéficier d'une multitude d'avantages bien au-delà des normes du marché
- C'est évoluer dans un environnement valorisant proposant une diversité de métiers
- C'est intégrer un groupe responsable, offrant une véritable culture d'entreprise, basée sur le développement des compétences de chacun
Nos métiers :
Le savoir-faire de nos équipes couvre les principaux métiers de l'assurance :
- La vente de contrats
- La gestion des contrats assurances de dommages et des personnes
- La gestion des sinistres Auto et Habitation
- Le règlement des prestations Santé
- La mise en jeu des garanties Assistance
- La prise de rendez-vous pour le compte de nos Agents Généraux
- La gestion des contrats Epargne
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Human Resources Advisor (disciplinary matters, advice, HR development...) | Rabat (Morocco)
1Publication : From 19/06/2026 to 19/08/2026 | Proposed positions: 1AXA Services Maroc is recruiting a Human Resources Advisor in Rabat. You will manage HR development, disciplinary management, employee advice, and reporting. A Bachelor's degree (Bac+4) and 4-5 years of similar HR experience, ideally in a customer relations center, are required.
- Sector of activity : Call Center
- Position : HR professions
- Experience required : Mid Level (3 to 5 years)
- Level of study required : Bachelor (4 years)
- Type of contract proposed : Permanent contract - Télétravail : Hybrid
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Talent Development Project Manager | Rabat (Morocco)
1Publication : From 11/06/2026 to 11/08/2026 | Proposed positions: 2AXA Services Maroc is looking for a Talent Development Project Manager in Rabat. The role involves managing reference frameworks, talent, organizing assessment centers, supporting managers, and managing HR projects. A Master's degree and 2-5 years of experience in talent management are required.
- Sector of activity : Other services
- Position : HR professions
- Experience required : Senior (5 to 10 years)
- Level of study required : Bachelor (4 years)
- Type of contract proposed : Permanent contract - Télétravail : Hybrid
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Human Resources Advisor (disciplinary, advisory, HR development...)) | Rabat (Morocco)
1Publication : From 01/06/2026 to 01/08/2026 | Proposed positions: 1AXA Services Maroc is recruiting a Human Resources Advisor in Rabat for disciplinary, advisory, and HR development aspects. Your missions will include managing departures, handling disciplinary cases, supporting employees, and HR reporting. A minimum of 4-5 years of HR experience and good knowledge of regulations are required.
- Sector of activity : Call Center
- Position : HR professions
- Experience required : Mid Level (3 to 5 years)
- Level of study required : Bachelor (4 years)
- Type of contract proposed : Permanent contract - Télétravail : Hybrid
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Human Resources Advisor (M/F) | Rabat (Morocco)
4Publication : From 29/04/2026 to 29/06/2026 | Proposed positions: 1AXA Services Maroc is looking for an experienced Human Resources Advisor (M/F) for its Rabat and Kenitra centers. You will manage HR development, personnel administration, social relations, and employee advice. Profile sought: higher education degree (Bac+4), 4-5 years of similar HR experience, ideally in a customer relations center, with good analytical and interpersonal skills.
- Sector of activity : Call Center
- Position : HR professions
- Experience required : Mid Level (3 to 5 years)
- Level of study required : Bachelor (4 years)
- Type of contract proposed : Permanent contract - Télétravail : Hybrid
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