Le mode projet est répandu en entreprise. Mais doit être accepté en connaissance de cause. Car il peut impacter fortement votre carrière. Les questions à se poser, par Thierry Picq, professeur à l'EM Lyon. 1/ Le temps ... | Suite de l'article

Annoncer une diminution des moyens, un changement stratégique, ou encore un plan de licenciement... Les situations difficiles auxquelles les managers doivent aujourd’hui faire face sont aussi fréquentes que brutales. ... | Suite de l'article

Le management participatif est un mode de gestion qui consiste à animer et conduire des individus et des équipes et suscite leur engagement et leur contribution à l’innovation permanente et au progrès des performances de ... | Suite de l'article

De nos jours, la responsabilité majeure du dirigeant est l’organisation du changement. Cette organisation de changement permet à l’entreprise de survivre dans un environnement en évolution rapide. Il faut, certes, ... | Suite de l'article

Florian Mantione est non seulement un chef d'entreprise mais aussi un créateur de lien social, un passeur et un humaniste. ReKrute.com toujours à l'affût des nouvelles tendances s'est fortement intéressé à la vie de cet ... | Suite de l'article

L'entretien en face à face avec le salarié qui va quitter l'entreprise : un moment privilégié pour faire un débriefing et comprendre les motivations de son départ. 1. Qu'est-ce qui vous a donné envie de venir ... | Suite de l'article

Comment maintenir l'entrain de ses troupes ? Comment gérer les tensions et les inquiétudes ? Comment communiquer sur l'avenir de l'entreprise ? En temps de crise, les managers ont un rôle majeur à jouer auprès des ... | Suite de l'article

Gérer ses équipes en pleine tourmente économique est difficile. Mais pas insurmontable si l'on adopte une attitude courageuse et prospective. 1 - Je commence par garder mon sang-froid « Quand Lehman Brothers, qui ... | Suite de l'article

Comment conserver la motivation de mon équipe dans un contexte incertain ? Annoncer une mise au chômage technique ? La fermeture d’un site ? Ces questions ne sont certes pas nouvelles pour les managers. Mais, en temps de ... | Suite de l'article

Objectifs maintenus malgré le rétrécissement des budgets, réduction d’effectifs, gels des investissements, salaires figés…, la crise engendre des réflexes de durcissement managérial, surtout dans les grandes entreprises. ... | Suite de l'article