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Offres d’emploi fonction Marketing/e-Business : informations clefs
Cette fonction réunit une palette de métiers : responsable marketing, community manager, assistant e-commerce, chef de produit, webmarketer, chargé de marketing,… Ils ont tous un objectif commun : participer au développement de la stratégie marketing de l’entreprise et assurer sa présence et sa...Offres d’emploi fonction Marketing/e-Business : informations clefs
Cette fonction réunit une palette de métiers : responsable marketing, community manager, assistant e-commerce, chef de produit, webmarketer, chargé de marketing,… Ils ont tous un objectif commun : participer au développement de la stratégie marketing de l’entreprise et assurer sa présence et sa visibilité aussi bien offline que online.Cette fonction est la plus en contact avec le consommateur car elle est à l’écoute des besoins de ce dernier. Les métiers du Marketing/e-Business peuvent s’exercer dans presque tous les secteurs d’activité.
Quelques métiers de la fonction Marketing/e-Business
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Qualités requises pour travailler dans les métiers de la fonction Marketing/e-Business
À l’ère du numérique, de nouvelles dimensions du marketing apparaissent et nécessitent que la personne ait nécessairement ces qualités et compétences :- Maîtrise des leviers du marketing
- Aisance communicationnelle et relationnelle
- Qualités d’analyse et de synthèse
- Créativité
- Maîtrise de l’anglais
- Aisance avec les nouvelles technologies
- Force de négociation
Quelle que soit votre fonction, vous aurez une multitude d’offres d’emploi proposées par les meilleures entreprises du marché dans la fonction Marketing/e-Business correspondant exactement à votre profil et à votre niveau d’expérience.
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Consultez nos
offres d'emploi dans la fonction Marketing/e-Business
ci-dessous :-
Brand Manager (H/F) | Rabat (Maroc)
2Publication : du 18/09/2026 au 18/11/2026 | Postes proposés: 1SOREC recrute un Brand Manager (H/F) pour renforcer sa notoriété et stimuler la croissance des ventes. Vous développerez la stratégie de marque, piloterez la communication multicanal et analyserez le marché. Bac+4/5 en Commerce/Marketing avec 2-5 ans d'expérience requis, ainsi que de solides compétences en marketing stratégique et opérationnel.
- Secteur d'activité : Agence pub / Marketing Direct
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +4 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Chef de Département Marketing Opérationnel | Casablanca (Maroc)
1Publication : du 18/09/2026 au 18/11/2026Le Groupe LabelVie recherche un Chef de Département Marketing Opérationnel pour élaborer et suivre les plans de communication commerciale, coordonner les actions marketing et assurer la mise en place des supports en magasin. Vous devez justifier d'une formation Bac+5, d'au moins 5 ans d'expérience en marketing opérationnel, et posséder une grande capacité d'adaptation. Rejoignez un leader de la grande distribution au Maroc pour participer à son développement.
- Secteur d'activité : Agence pub / Marketing Direct
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans) - Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Brand Manager (H/F) - Sales & Marketing | Bouskoura (Maroc)
4Publication : du 17/09/2026 au 17/11/2026 | Postes proposés: 1Foods & Goods recrute un Brand Manager (H/F) pour dynamiser la présence, le chiffre d'affaires et la notoriété de marques de produits alimentaires et boissons. Le poste basé au Maroc implique la planification, la gestion des relations fournisseurs et clients, et la coordination des moyens pour servir la marque. Vous devez posséder un diplôme en marketing/gestion commerciale, maîtriser le Pack Office et les langues française/anglaise, et avoir le permis de conduire.
- Secteur d'activité : Agroalimentaire - Distribution
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Charge Trade Marketing | Casablanca (Maroc)
3Publication : du 16/09/2026 au 16/11/2026 | Postes proposés: 1Groupe LabelVie recrute un(e) Charge(e) des Contenus Digitaux pour piloter les contenus sur les réseaux sociaux. Missions incluent le suivi des agences, la proposition de concepts créatifs, l'analyse des performances et la veille des tendances. Profil recherché : Bac+5 en marketing digital, première expérience en création de contenu, et bonne connaissance des réseaux sociaux.
- Secteur d'activité : Distribution
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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CHEF DE DEPARTEMENT DEVELOPPEMENT DES VENTES | Casablanca (Maroc)
1Publication : du 16/09/2026 au 16/11/2026 | Postes proposés: 1Groupe Label'Vie - Carrefour recrute un Chef de Département Développement des Ventes à Casablanca pour le réseau SUPECO. Votre mission sera de définir et piloter la stratégie de développement des ventes pour accroître durablement le chiffre d'affaires. Vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum dans le retail et possédez de solides compétences en analyse et en pilotage de la performance commerciale.
- Secteur d'activité : Distribution
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable Communication Externe | Casablanca (Maroc)
Publication : du 16/09/2026 au 16/11/2026 | Postes proposés: 1Le Groupe LabelVie recrute un Responsable Communication Externe pour définir et mettre en œuvre sa stratégie de communication. Vos missions incluront la gestion des relations médias, le déploiement de campagnes 360°, et l'animation de la présence sur les réseaux sociaux. Vous possédez un Bac+4/5, une expérience réussie en communication externe/corporate, et d'excellentes capacités rédactionnelles en français et en arabe.
- Secteur d'activité : Distribution
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Chargé de marketing digital H/F | Casablanca (Maroc)
Publication : du 16/09/2026 au 16/11/2026 | Postes proposés: 1HEOMI, courtier en Assurances leader et acteur clé du Groupe FINARE, recrute un Chargé de Marketing Digital H/F. Vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation des campagnes publicitaires en ligne (Meta, Google Ads, Bing Ads) pour générer du trafic et assurer la croissance. Poste basé en France, requiert une première expérience significative, une maîtrise des outils d'analyse et un fort esprit d'équipe.
- Secteur d'activité : Agence pub / Marketing Direct
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable Communication Interne | Casablanca (Maroc)
1Publication : du 15/09/2026 au 15/11/2026 | Postes proposés: 1Le Groupe LabelVie, leader de la grande distribution au Maroc, recrute un Responsable Communication Interne. Vous élaborerez le plan annuel, concevrez les supports de communication, organiserez les événements internes et accompagnerez les équipes. Profil recherché : Bac+5 avec 5 ans d'expérience minimum, excellentes capacités rédactionnelles en français et arabe, et maîtrise des outils digitaux.
- Secteur d'activité : Distribution
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Sales Development Representative (SDR) | Rabat (Maroc)
1Publication : du 15/09/2026 au 15/11/2026 | Postes proposés: 1Marketing Call Center recrute un(e) Inside Sales (SDR) avec 3-4 ans d'expérience en développement commercial et une sensibilité marketing. Vous serez responsable de l'identification et qualification de leads, de la génération d'opportunités, et de la contribution aux campagnes marketing. Le poste requiert un Bac+4/5 en commerce/marketing et idéalement une expérience dans le secteur BPO.
- Secteur d'activité : Centre d'appels - Centre d'appels
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Programmatic Trader / Expert Achat Média Digital (Programmatique) / Spécialiste RTB | Casablanca (Maroc)
Publication : du 14/09/2026 au 14/11/2026 | Postes proposés: 1HEOMI, leader français de la distribution d'assurance en ligne, recherche un(e) Programmatic Trader / Expert Achat Média Digital à Casablanca. Vos missions incluront la conception, l'activation et l'optimisation de campagnes programmatiques (display, native, vidéo) via DSP pour atteindre les objectifs CPL/CPA. Vous avez au moins 3 ans d'expérience en trading programmatique et maîtrisez un DSP majeur.
- Secteur d'activité : Agence pub / Marketing Direct
- Fonction : Marketing
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non