1- Quel est le profil du senior aujourd'hui? Aujourd'hui, les seniors sont des personnes qui ont un minimum de 15 à 20 ans d'expérience et qui occupent des postes importants dans les entreprises, ... | Suite de l'article

Dans le domaine du recrutement, la stratégie de sourcing (processus ayant pour objectif d'identifier des candidats correspondant aux profils recherchés) va différer suivant les grandes ... | Suite de l'article

Comment ça fonctionne ? Lancés en 2010, les ReKrute iDays en sont à leur 4ème édition et se tiendront du 28 au 30 octobre 2014. Le salon interactif permet, via une plateforme internet, ... | Suite de l'article

  Beaucoup d'entre nous préparent la rentrée des congés d'été avec l'envie de repartir du bon pied. Pour ce faire, on prend de nouvelles résolutions qui sont souvent ... | Suite de l'article

Que vous soyez en recherche active d'emploi, à l'écoute du marché ou tout simplement en veille, la « toile » est devenue un passage obligé et surtout un outil de communication ... | Suite de l'article

1- Le turnover, un indicateur qui en dit trop sur la santé RH  Depuis de nombreuses années, un des principaux indicateurs utilisé par les Directions de Ressources Humaines pour mesurer ... | Suite de l'article

  1- ReKrute.com lance son portail de recrutement en ligne en Afrique  Casablanca, le 12 novembre 2014 ReKrute.com déploie ses activités d'e-recrutement en Afrique à partir du ... | Suite de l'article

Présentation de l'enquête ""Global Talent Survey"" Mieux connaître les attentes des candidats en matière de gestion de carrière est stratégique pour tout ... | Suite de l'article

  Dans le cadre de la mondialisation, la libéralisation des marchés fait naître pour les entreprises des opportunités à l'international jamais égalées ... | Suite de l'article

La précédente newsletter évoquait l'entreprise 2.0, son mode de fonctionnement, ses particularités et ses leviers de performance. Nous avions noté que l'Homme par son implication ... | Suite de l'article