Dans le cadre de sa contribution et son engagement dans le Mouvement Actuariel Marocain, et afin de promouvoir et d’encourager la recherche en science actuarielle, A.R.M Consultants, Pionnier et Leader du Conseil ... | Suite de l'article
Emploi – l’actualité de l’emploi
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8 Juillet 2015 | Lu par 3722 personne(s)Je vous parle d’une expérience vécue. Ce que je craignais beaucoup est arrivé : ma nouvelle patronne était beaucoup plus jeune que moi. Pour tout dire, j’ai grincé des dents ... | Suite de l'article
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8 Juillet 2015 | Lu par 3920 personne(s)Je m’en souviens comme si c’était hier. Je venais tout juste de terminer un premier emploi « professionnel » (un emploi temporaire de quelques mois), alors que j’étais ... | Suite de l'article
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8 Juillet 2015 | Lu par 3332 personne(s)Organiser une conférence, un forum, un séminaire ou un colloque peut sembler assez simple à première vue mais pourtant, la réussite de tels événements implique de ... | Suite de l'article
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8 Juillet 2015 | Lu par 3146 personne(s)Rampe de lancement du processus de recrutement, la rédaction d'une offre d'emploi percutante et accrocheuse reste un art subtil qui obéit à certaines règles précises. Quel ... | Suite de l'article
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8 Juillet 2015 | Lu par 3286 personne(s)En 16 mois d'existence, le bilan d'ExeKutive.biz est plus que positif et nos chiffres parlent d'eux-mêmes. Plus de 90 offres d'emplois diffusées ExeKutive.biz étant un portail ciblé, nous ... | Suite de l'article
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8 Juillet 2015 | Lu par 3192 personne(s)Avec l'émergence des nouvelles technologies, nous voyons se déployer depuis quelques années de nouvelles méthodes de travail qui remettent fondamentalement en cause les ... | Suite de l'article
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8 Juillet 2015 | Lu par 3997 personne(s)En règle générale, les salariés et les entreprises ont beaucoup d'à priori vis-à-vis des Teams Building. L'entreprise a l'impression de jeter ses sous par la ... | Suite de l'article
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8 Juillet 2015 | Lu par 5811 personne(s)Devenu un outil de gestion de carrière incontournable, le bilan de compétences sert à mieux piloter la réussite professionnelle de l'entreprise et des hommes et des femmes qui la ... | Suite de l'article
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8 Juillet 2015 | Lu par 3015 personne(s)Manager ne s'improvise pas. C'est, au quotidien, un ensemble d'attitudes qui va permettre à un groupe de personnes de produire, ou non, des résultats. Dans les relations professionnelles ... | Suite de l'article
