Emploi Education - Maroc
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Attaché (e) Pédagogique Polyvalent (e) | Benguerir (Maroc)
Publication : du 18/06/2026 au 18/08/2026 | Postes proposés: 1
L'Association pour la Promotion de l'Enseignement d'Excellence (APEE) recrute un(e) Attaché(e) Pédagogique Polyvalent(e) pour le Centre de Formation Métiers de Développement Vert à Benguerir. Vous serez responsable de la gestion de la vie scolaire, de l'encadrement des élèves et de la participation à l'organisation des activités pédagogiques. Un diplôme Bac+3 en éducation ou action sociale et de bonnes compétences relationnelles sont requis.
- Secteur d'activité : Enseignement / Formation
- Fonction : Enseignement
- Expérience requise : Débutant (-1 an) - Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Conseiller Commercial H/F | Khénifra (Maroc)
Publication : du 11/06/2026 au 11/08/2026 | Postes proposés: 1
MESKI Invest recrute un Conseiller Commercial H/F à Khénifra, Maroc. Vous développerez et fidéliserez la clientèle, atteindrez des objectifs de vente ambitieux et assurerez une relation client de haute qualité. Bac +2 avec 1 à 3 ans d'expérience en vente et d'excellentes compétences en négociation sont requis.
- Secteur d'activité : Automobile / Motos / Cycles - Autres services
- Fonction : Commercial / Vente / Export , Communication / Publicité / RP
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +2
- Type de contrat proposé : Autre - Télétravail : Non
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Lead Analyst for OTC team France Market | Rabat (Maroc)
2must haves: • fluency in french and english • relevant education or/and proven experience for the role • pc literacy, particularly in ms office (excel, ppt)Publication : du 11/06/2026 au 28/06/2026 | Postes proposés: 1
HCLTech recherche un Lead Analyst pour son équipe OTC sur le marché français. Ce rôle opérationnel implique d'atteindre les objectifs de groupe, de développer les compétences des membres de l'équipe et de gérer les relations clients. Les candidats doivent posséder d'excellentes compétences analytiques, managériales et une maîtrise du français et de l'anglais.
- Secteur d'activité : Centre d'appels - Autres services
- Fonction : Centre d'appels (métiers de) , Administration des ventes / SAV
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Senior Customer Service Representative | Rabat (Maroc)
2we are looking for candidates with a minimum education level of bac in order management/customer care, telecom/networks, or related fields.Publication : du 11/06/2026 au 22/07/2026 | Postes proposés: 6
Nous recherchons un(e) Représentant(e) Senior au Service Client expérimenté(e) pour notre centre de services mondiaux à Rabat. Vos responsabilités incluent la gestion des demandes clients, la résolution de problèmes et la fourniture d'un support exceptionnel. Un Bac dans un domaine pertinent et 1 à 3 ans d'expérience en service client sont requis, ainsi qu'une excellente maîtrise du français.
- Secteur d'activité : Centre d'appels - Informatique
- Fonction : Administration des ventes / SAV , Télécom / Réseaux
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable Administratif et Financier | Meknès (Maroc)
8Publication : du 11/06/2026 au 06/07/2026 | Postes proposés: 1
Nous recrutons un Responsable Administratif et Financier (H/F) au Maroc pour un groupe industriel d'envergure. Vos missions incluront la gestion comptable, financière et le contrôle de gestion pour optimiser les ressources. Le poste requiert un Bac+3 minimum en finance/comptabilité, 4 à 10 ans d'expérience et une excellente maîtrise des outils financiers et normes marocaines.
- Secteur d'activité : BTP / Génie Civil - Autres Industries
- Fonction : Gestion / Comptabilité / Finance
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans) - Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Contrôleur Permanent Risques & Finances (H/F) | Casablanca (Maroc)
11Publication : du 09/06/2026 au 15/07/2026 | Postes proposés: 1
Bank Assafa recherche un Contrôleur Permanent Risques & Finances (H/F) à Casablanca. Vos missions incluent le déploiement et le suivi du dispositif de contrôle permanent, l'identification et l'évaluation des risques, et la mise en place de contrôles efficaces. Vous devez posséder un Bac+5 en finance/comptabilité, une expérience de 10 ans en contrôle permanent et une excellente maîtrise des outils informatiques et des réglementations bancaires.
- Secteur d'activité : Banque / Finance
- Fonction : Banque (métiers de la) , Gestion / Comptabilité / Finance
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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IT Tech Team Lead | Rabat (Maroc)
5bachelor education level in an advanced it field (preferably development, project management, dataetc.)Publication : du 09/06/2026 au 27/06/2026 | Postes proposés: 1
Cnexia recherche un IT Tech Team Lead pour gérer une équipe de techniciens spécialisés, superviser leurs performances et contribuer à leur développement. Le candidat idéal possède une expérience significative en gestion d'équipe dans un environnement multinational, maîtrise la méthodologie Agile et possède d'excellentes compétences en communication en français et en anglais. Rejoignez une entreprise en pleine croissance reconnue pour son excellence et son environnement de travail stimulant.
- Secteur d'activité : Informatique
- Fonction : Informatique / Electronique
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +4
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Learning Development Mgr - Sr | Rabat (Maroc)
3education, qualifications, and certifications • professional learning/development qualification (globally recognized certification in learning will be an added advantage)Publication : du 08/06/2026 au 08/08/2026 | Postes proposés: 1
Orange Business recherche un(e) Learning Development Mgr - Sr pour co-créer des expériences d'apprentissage locales alignées sur les objectifs stratégiques. Ce rôle clé implique l'analyse des besoins de formation, le développement de plans d'apprentissage pays, la gestion des fournisseurs et le suivi de la qualité de la prestation. Le candidat idéal possède une expérience avérée en gestion de l'apprentissage, d'excellentes compétences relationnelles et une compréhension des principes d'apprentissage adulte.
- Secteur d'activité : Informatique - Internet / Multimédia
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : Stage - Télétravail : Hybride
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Test Lead | MOROCCO (Maroc)
2education: engineering degree, preferably in computer science or related fields.Publication : du 08/06/2026 au 08/08/2026 | Postes proposés: 1
AXA GBS MOROCCO recherche un Test Lead pour rejoindre son département Transformation et Technologies. Vous assurerez la qualité des applications, coordonnerez les activités de test et définirez la stratégie de test dans un contexte Agile. Un diplôme d'ingénieur, une expérience avérée en test Agile et la maîtrise de l'anglais sont requis.
- Secteur d'activité : Informatique
- Fonction : Informatique / Electronique
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans) - Très Senior (+20 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Hybride
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Engineering Tech Lead Data & AI | Sala al Jadida (Maroc)
1educationPublication : du 08/06/2026 au 08/08/2026 | Postes proposés: 1
AXA GBS recherche un(e) Engineering Tech Lead Data & AI expérimenté(e) pour diriger des équipes ETL/Data Engineering au Maroc. Le rôle implique la gestion technique, la coordination avec Paris, et la garantie de l'alignement avec les standards AFA. Vous devez posséder une solide expérience en Data Engineering, en leadership technique et en gestion d'équipes distribuées.
- Secteur d'activité : Informatique
- Fonction : Informatique / Electronique
- Expérience requise : Expert (10 à 20 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Hybride
