
Emploi commercial b to c - Maroc
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Commercial(e) B2C Lusophone (Portugais) – Secteur Tourisme (H/F) | Rabat (Maroc)
1une bonne compréhension du français (pour la formation et la communication interne).Publication : du 22/09/2026 au 31/10/2026 | Postes proposés: 1Commercial(e) B2C Lusophone (Portugais) - Secteur Tourisme (H/F) : Rejoignez Marketing Call Center au Maroc pour vendre des expériences de voyage à la clientèle lusophone. Vous conseillerez, proposerez des offres sur mesure, argumenterez et conclurez des ventes en portugais. Expérience en télévente et excellente maîtrise du portugais exigées.
- Secteur d'activité : Centre d'appels - Centre d'appels
- Fonction : Centre d'appels (métiers de) , Commercial / Vente / Export
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +1 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Commercial(e) B2C Lusophone (Portugais) – Secteur Tourisme (H/F) | Rabat (Maroc)
1une bonne compréhension du français (pour la formation et la communication interne).Publication : du 22/09/2026 au 31/10/2026 | Postes proposés: 1Marketing Call Center recrute des Commerciaux B2C Lusophones (Portugais) pour son secteur Tourisme. Vos missions : conseiller et vendre des expériences de voyage, fidéliser la clientèle. Profil : maîtrise parfaite du portugais, expérience en télévente et passion pour le voyage requises.
- Secteur d'activité : Centre d'appels - Centre d'appels
- Fonction : Centre d'appels (métiers de)
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +1 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Commerciaux Sédentaires – Expert Fibre Optique (H/F) | Rabat (Maroc)
1tempérament commercial :Publication : du 22/09/2026 au 16/11/2026 | Postes proposés: 10Marketing Call Center recrute des Commerciaux Sédentaires spécialisés en Fibre Optique (H/F) au Maroc. Votre mission sera de prospecter activement des particuliers pour leur proposer des offres Fibre, de les conseiller et de finaliser les ventes. Vous devez avoir un fort tempérament commercial, une excellente élocution en français et une première expérience en centre d'appels est un atout.
- Secteur d'activité : Centre d'appels - Centre d'appels
- Fonction : Centre d'appels (métiers de) , Commercial / Vente / Export
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +1 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Gérante Centre Spa | Casablanca (Maroc)
formation supérieure en commerce, gestion, management ou équivalent. expérience réussie dans une fonction commerciale et managériale. une expérience dans les secteurs du bien-être, de l'esthétique, du spa, du fitness, de l'hôtellerie ou des services premium est fortement appréciée. expérience confirmée dans le développement commercial, la fidélisation clientèle et l'animation d'équipe. compétences excellentes capacités relationnelles et commerciales. sens de la vente, de la négociation et de la satisfaction client. leadership et aptitude à fédérer une équipe autour des objectifs. bonne maîtrise des outils informatiques et des indicateurs de performance. organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément. qualités personnelles présentation soignée et sens du service. dynamisme, autonomie et orientation résultats. esprit commercial développé et goût du challenge. réactivité, sens des responsabilités et capacité de prise de décision. discrétion, professionnalisme et respect de la confidentialitéPublication : du 22/09/2026 au 22/11/2026 | Postes proposés: 1Manpower Group recrute une Gérante de Centre Spa. Vous piloterez le développement commercial, gérerez l'équipe et assurerez la satisfaction client. Une formation supérieure en commerce/gestion et une expérience managériale dans le secteur du bien-être sont requises.
- Secteur d'activité : Cosmétique / Parfumerie / Luxe
- Fonction : Commercial / Vente / Export
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Conseillers Commerciaux en Assurance – Émission d’Appels | Casablanca (Maroc)
4vous avez un bon sens d’analyse, de négociation avec un réel esprit commercial ;Publication : du 22/09/2026 au 07/11/2026 | Postes proposés: 10HEOMI recrute des Conseillers Commerciaux en Assurance pour des missions d'émission d'appels. Vous commercialiserez des produits d'assurance auprès des particuliers et gérerez les demandes clients. Une première expérience en centre d'appel et de solides compétences commerciales sont requises. Formation rémunérée et CDI avec commissions et primes.
- Secteur d'activité : Centre d'appels
- Fonction : Centre d'appels (métiers de)
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +2 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Legal Counsel / Corporate Lawyer | Kénitra (Maroc)
experience dealing with customs and commercial disputes is highly desirable.Publication : du 22/09/2026 au 22/11/2026 | Postes proposés: 1Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller Juridique / Avocat d'Affaires au Maroc. Vous fournirez un soutien juridique quotidien, gérerez les contrats, les litiges et assurerez la conformité légale. Un diplôme en droit, une solide connaissance de la loi marocaine et une expérience pertinente sont requis.
- Secteur d'activité : Automobile / Motos / Cycles
- Fonction : Avocat / Juriste / Fiscaliste
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans) - Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +4
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Chargée du suivi des encaissements | Casablanca (Maroc)
10offre d’emploi — chargé(e) du suivi des encaissements présentation du poste dans le cadre du renforcement de notre équipe financière, nous recherchons un(e) chargé(e) du suivi des encaissements. rattaché(e) à la direction financière, le ou la titulaire du poste aura pour mission d’assurer le suivi quotidien des encaissements, l’approvisionnement des comptes de paiement, le contrôle des opérations réalisées par les différents canaux de distribution ainsi que le rapprochement des données opérationnelles avec la comptabilité. missions principales à ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : • consulter et suivre les comptes ouverts auprès des différents opérateurs et partenaires de paiement ; • assurer l’approvisionnement des comptes de paiement utilisés par les agences, points de vente, points relais et équipes terrain ; • traiter les demandes d’annulation, de régularisation ou de correction des opérations ; • extraire et contrôler les fichiers de transactions et les données de chiffre d’affaires provenant des différentes plateformes ; • intégrer les données de consommation, d’encaissement et de chiffre d’affaires dans les outils internes de l’entreprise ; • contrôler et valider les clôtures périodiques des agences, points de vente et autres canaux de distribution ; • suivre les encaissements réalisés par les différents réseaux et identifier les éventuels écarts ; • analyser les anomalies constatées et assurer leur régularisation en coordination avec les équipes concernées ; • suivre la situation financière et les soldes des équipes commerciales et opérationnelles ; • effectuer le rapprochement entre les données issues des plateformes opérationnelles, les relevés des partenaires et les données comptables ; • élaborer des états de suivi et des reportings réguliers sur les encaissements, les soldes et les écarts ; • alerter la hiérarchie en cas d’anomalie, de retard d’encaissement ou de risque financier. profil recherché • formation de niveau bac+3 en comptabilité, finance, gestion ou domaine équivalent ; • une première expérience dans le suivi des encaissements, la trésorerie, la comptabilité ou le contrôle des opérations financières est souhaitable ; • bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment microsoft excel ; • capacité à traiter et à contrôler des volumes importants de données ; • connaissance des opérations de caisse, des moyens de paiement ou des réseaux de distribution appréciée. compétences requises • rigueur et sens du contrôle ; • bonnes capacités d’analyse et de rapprochement des données ; • organisation et respect des délais ; • réactivité dans le traitement des écarts et des anomalies ; • discrétion et respect de la confidentialité des informations financières ; • aisance relationnelle et capacité à collaborer avec plusieurs interlocuteurs ; • autonomie, fiabilité et sens des responsabilités.Publication : du 22/09/2026 au 22/11/2026 | Postes proposés: 1GSM Al Maghrib recrute une Chargée du suivi des encaissements à Casablanca. Vos missions incluront le traitement quotidien des paiements, la réconciliation bancaire, le suivi des créances clients et l'analyse des anomalies financières. Un diplôme Bac+3 en comptabilité/finance et une bonne maîtrise d'Excel sont requis pour ce poste clé.
- Secteur d'activité : Banque / Finance
- Fonction : Gestion / Comptabilité / Finance
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable Régional | Marrakech (Maroc)
1bac+3 à bac+5 en commerce, management ou équivalent. minimum 3 ans d’expérience en management multisite, idéalement dans le retail. excellente maîtrise des indicateurs de performance commerciale. leadership terrain, sens du coaching et orientation résultats. mobilité régionale et capacité à accompagner plusieurs équipes. une expérience dans l’univers de la beauté constitue un véritable atout.Publication : du 22/09/2026 au 22/11/2026 | Postes proposés: 1Rejoignez notre entreprise en pleine croissance en tant que Responsable Régional (H/F) à Marrakech-Safi. Vous piloterez la performance commerciale de plusieurs points de vente, coacherez les équipes et garantirez l'excellence opérationnelle. Un Bac+3/5 avec 3 ans d'expérience minimum en management multisite et une forte orientation résultats sont requis.
- Secteur d'activité : Cosmétique / Parfumerie / Luxe - Indifférent
- Fonction : Commercial / Vente / Export
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Conseiller Clientèle (H/F) | Dakhla (Maroc)
24• de formation bac+5 ecoles de commerce ou équivalent, vous débutez ou justifiez d’une première expérience dans le domaine commercial idéalement en milieu financier. • vous avez une capacité d’écoute, une aisance relationnelle et le sens du conseil. • vous êtes dynamique, autonome et avez l’esprit d’équipe.Publication : du 22/09/2026 au 10/10/2026Rejoignez Attijariwafa bank en tant que Conseiller Clientèle (H/F) et devenez l'interlocuteur privilégié de nos clients. Vous gérerez et développerez un portefeuille, proposerez des solutions adaptées et contribuerez à l'activité commerciale. Profil recherché : Bac+5, expérience commerciale, sens du conseil, dynamique et esprit d'équipe.
- Secteur d'activité : Banque / Finance
- Fonction : Banque (métiers de la)
- Expérience requise : Débutant (-1 an)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Conseiller de Clientèle TPE | Casablanca (Maroc)
3un réel sens commercial et une orientation résultats.Publication : du 21/09/2026 au 21/11/2026 | Postes proposés: 1Saham Bank recrute un Conseiller de Clientèle TPE pour accompagner et conseiller les professionnels dans leurs besoins bancaires quotidiens. Le poste requiert un niveau Bac+4, 5 ans d'expérience minimum dans le domaine bancaire auprès des TPE, ainsi qu'un excellent sens relationnel et commercial. Développez et fidélisez un portefeuille client tout en contribuant à la prospection et à l'atteinte des objectifs commerciaux.
- Secteur d'activité : Banque / Finance
- Fonction : Banque (métiers de la)
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +4 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non