Dans l’univers de l’entreprise, la question du tutoiement cache parfois des enjeux complexes. Quelques pistes pour s’adapter avec tact au statut de ses interlocuteurs. L’anecdote est ... | Suite de l'article
Les outils ReKruteurs
-
-
3 Août 2011 | Lu par 2149 personne(s)A première vue, travailler en équipe est l’évidence. Faux. Archi faux. La collaboration entre les membres d’une équipe est un château-fort qui se construit de toutes ... | Suite de l'article
-
24 Juillet 2011 | Lu par 2491 personne(s)Vos tempêtes de cerveaux tournent en rond ? Voici quelques techniques pour les redynamiser et faire fuser les idées. Des pensums. C’est souvent ainsi que sont perçus les ... | Suite de l'article
-
14 Juillet 2011 | Lu par 1906 personne(s)Pas facile de s'imposer devant une équipe. Pourtant, le charisme n'est pas l'apanage de certains acteurs. Il ne demande aucun talent particulier. Juste un peu de méthode que Pierre Blanc-Sahnoun, directeur ... | Suite de l'article
-
14 Juillet 2011 | Lu par 1817 personne(s)Déléguer ne signifie pas se décharger à la dernière minute d'un dossier. Au contraire, déléguer nécessite d'anticiper et d'organiser le passage de relais. Nos ... | Suite de l'article
-
30 Juin 2011 | Lu par 2093 personne(s)C’est bientôt les vacances ! C’est une bonne nouvelle dans l’absolu, mais quand il s’agit de gérer toutes les demandes de congés qui arrivent en même temps cela ... | Suite de l'article
-
22 Juin 2011 | Lu par 1849 personne(s)Compte tenu du Ramadan, de plus en plus de salariés veulent prendre leurs congés en juin et juillet. Comment programmer les départs bien à l’avance pour satisfaire tout le ... | Suite de l'article
-
10 Juin 2011 | Lu par 1990 personne(s)Il y a quelques mois, un nouveau concurrent est venu s’installer sur le marché et nous avons perdu beaucoup de clients. Il faut dire qu’au début nous avions sous-estimé ce concurrent, ... | Suite de l'article
-
8 Juin 2011 | Lu par 2107 personne(s)Toute entreprise qui veut être performante est tenue d’avoir une visibilité à moyen terme, notamment en matière de recrutement, de mobilité, de gestion de carrière et de ... | Suite de l'article
-
2 Juin 2011 | Lu par 2465 personne(s)Parce que la cohésion d’une équipe n’est jamais totalement acquise, le manager doit anticiper les malaises et pas intervenir après coup. Aider ses collaborateurs ne veut pas dire ... | Suite de l'article
