Chargé Technique actifs - Berrechid
Secteur de l’entreprise : Distribution
ENTREPRISE :
Le Groupe Label'Vie est une filiale du Groupe Best Financière, société anonyme spécialisée dans le placement et la gestion des valeurs mobilières.
Basé à Rabat, le Groupe Best Financière est organisé autour de 3 pôles d'activité : la Distribution, l'Immobilier Commercial et l'Equipement Médical.
Chapeauté par Retail Holding, le pôle distribution intègre la distribution de produits culturels à travers l'enseigne VIRGIN, la distribution de produits d'habillement à travers l'enseigne KIABI, la restauration à travers BURGER KING et la distribution alimentaire à travers les enseignes Carrefour, Carrefour Market et ATACADAO (enseignes du Groupe Label' Vie).
Avec plus de 120 points de vente répartis à travers plus de 27 villes marocaines, le Groupe LabelVie connait une croissance très forte. Il a en outre connu un véritable essor depuis la mise en œuvre du partenariat avec Carrefour et plus récemment suite à l'acquisition de Metro puisque la taille du Groupe a quasiment doublé.
Notre organisation repose sur une logique de décentralisation partielle : BU Carrefour Market, BU Carrefour, BU ATACADAO et des Directions Centrales.
Culture de l'entreprise :
Groupe Label'Vie - Carrefour se caractérise par une culture d’entreprise centrée sur la coopération, où l’humain, l’esprit d’équipe et la proximité managériale occupent une place essentielle. L’entreprise favorise un environnement collaboratif dans lequel la confiance, la responsabilisation et le développement des talents contribuent à la réussite collective. Cette dimension humaine est complétée par une forte culture de la performance, qui encourage le dépassement de soi et l’orientation résultats, ainsi que par une organisation structurée garantissant efficacité et qualité de service. L’innovation vient enrichir cet équilibre en favorisant l’adaptabilité et l’amélioration continue. Cette combinaison de collaboration, d’exigence et d’agilité crée un cadre de travail stimulant et fédérateur.
Poste :
Rattaché à la direction support technique, votre rôle est d'assurer la maintenance, la fiabilité et la disponibilité des équipements et actifs en répondant aux objectifs en matière de coût, hygiène, qualité et sécurité.
Poste:
- Veiller à la mise en œuvre du programme de maintenance préventive
- Assurer la maintenance corrective/Améliorative/Préventive/Pro active.
- Remonter les dysfonctionnements et mettre en place les actions correctives.
- Garantir le respect de la réglementation liée aux normes de sécurité.
- Gérer les prestataires externes.
- Participer activement aux projets de la direction.
- Assurer le suivi de l'état des actifs moyennant des rondes et des diagnostics réguliers efficaces et formalisés.
- Formaliser les besoins techniques propres à l'activité et ceux de l'exploitation
- Traiter efficacement dans les meilleurs délais les réclamations de ses clients internes et du voisinage des magasins
- Assurer le suivi de la caisse de dépense technique.
- Coordonner avec l'équipe chantier pour l'ensemble des travaux.
- Assurer le suivi, la réception des travaux neufs et remodelings.
- Contribuer à l'élaboration du budget.
- Consolider les suivis des techniciens et préparer le reporting hebdomadaire, mensuel ou autre au besoin.
- Recruter, accompagner, évaluer son équipe et assurer sa montée en compétence.
Profil recherché:
DUT ou BTS : électromécanique avec une expérience de 4 à 5 ans dans un poste similaire ou responsable de maintenance dans l'industrie
Profil recherché :
Profil recherché:
DUT ou BTS : électromécanique avec une expérience de 4 à 5 ans dans un poste similaire ou responsable de maintenance dans l'industrie
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