Emploi - CRIT
Entreprise: CRIT
Secteur: Recrutement / Intérim
Postes proposés: 45
Description:
CRIT Maroc, filiale du Groupe CRIT, l'un des leaders du travail temporaire et du recrutement en France et à l'international.Le groupe CRIT compte aujourd’hui 600 agences dans le monde (France, Espagne, Suisse, Portugal, Irlande, Angleterre, USA, Afrique) dont 12 au Maroc (Casablanca, Rabat, Kenitra, EL Jadida, Berrechid, Marrakech, Agadir, Tanger…).CRIT Maroc est un acteur global en ressources humaines, un cabinet de recrutement et d’intérim de renom sur le marché. Notre engagement est de déléguer la juste compétence,...
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Executive Assistant Trilingue H/F | Rabat (Maroc)
Publication : du 22/09/2026 au 22/11/2026 | Postes proposés: 3
CRIT Maroc recrute un(e) Assistant(e) Exécutif(ve) Trilingue pour gérer l'agenda complexe d'un DG, coordonner les réunions et les voyages internationaux. Le poste requiert un Bac+3, une expérience solide, une maîtrise d'Excel et une excellente communication en français et anglais, le mandarin étant un atout majeur.
- Secteur d'activité : Automobile / Motos / Cycles
- Fonction : Assistanat de Direction / Services Généraux
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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HR Deputy Manager H/F | Kénitra (Maroc)
Publication : du 22/09/2026 au 22/11/2026 | Postes proposés: 3
CRIT Maroc recrute un HR Deputy Manager H/F pour superviser la paie et l'administration du personnel, assurer la conformité légale marocaine et gérer une équipe. Le poste requiert une maîtrise du droit du travail marocain, une expérience significative (4000+ employés idéalement) et la maîtrise du français et de l'arabe.
- Secteur d'activité : Automobile / Motos / Cycles - Autres Industries
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Chargés de Clientèle Multimédia ( intérim) | Casablanca (Maroc)
2Publication : du 21/09/2026 au 21/11/2026 | Postes proposés: 10
CRIT Maroc recrute des Chargés de Clientèle Multimédia (intérim). Vos missions incluront la gestion des demandes clients par téléphone et canaux digitaux, le traitement des réclamations et la promotion de produits bancaires. Profil recherché : Bac+2, expérience en relation client souhaitée, excellente maîtrise du français et des outils informatiques.
- Secteur d'activité : Centre d'appels
- Fonction : Centre d'appels (métiers de)
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 Minimum
- Type de contrat proposé : Intérim - Télétravail : Non
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Gestionnaire de Paie (paie française) | Casablanca (Maroc)
1Publication : du 21/09/2026 au 21/11/2026 | Postes proposés: 1
CRIT Maroc recrute un(e) Gestionnaire de Paie pour un cabinet spécialisé en expertise paie. Vos missions incluront la production des bulletins de paie, la gestion des dossiers sur Silae, et le conseil client en droit social. Un Bac+3/5 en RH/Paie/Droit Social et une expérience confirmée en paie française, idéalement en cabinet, sont requis.
- Secteur d'activité : Conseil / Etudes
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3
- Type de contrat proposé : Intérim - Télétravail : Non
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Legal Counsel / Corporate Lawyer H/F | Kénitra (Maroc)
1Publication : du 17/09/2026 au 17/11/2026 | Postes proposés: 4
CRIT Maroc recherche un Conseiller Juridique / Avocat d'Entreprise H/F pour fournir un soutien juridique quotidien et assurer la conformité légale au Maroc. Le poste implique la gestion des litiges, des contrats, des questions douanières et l'élaboration de stratégies de gestion des risques. Le candidat idéal possède une licence en droit, une solide connaissance du droit marocain et une expérience professionnelle pertinente, avec une bonne maîtrise du français et de l'arabe.
- Secteur d'activité : Juridique / Cabinet d’avocats - Autres Industries
- Fonction : Avocat / Juriste / Fiscaliste
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3 Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Production Deputy Manager H/F | Kénitra (Maroc)
2Publication : du 17/09/2026 au 17/11/2026 | Postes proposés: 4
CRIT Maroc seeks a Production Deputy Manager H/F in Kénitra. This role supports production management, focusing on achieving targets, quality, safety, and efficiency. Requires a Master's degree in a related field, significant production management experience, and fluent English.
- Secteur d'activité : Autres Industries
- Fonction : Production / Qualité / Sécurité / Maintenance
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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HR Recruitment Specialist H/F | Kénitra (Maroc)
3Publication : du 17/09/2026 au 17/11/2026 | Postes proposés: 4
CRIT Maroc recherche un Spécialiste Recrutement H/F pour gérer le recrutement des cadres, de l'identification des besoins à l'intégration. Vous serez responsable du sourcing, de la sélection des candidats et de la coordination du processus. Un diplôme RH/Gestion et une expérience en recrutement sont requis, la connaissance du droit du travail marocain est un plus.
- Secteur d'activité : Autres Industries
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Finance Manager / CFO (H/F) | casablanca (Maroc)
3Publication : du 15/09/2026 au 15/11/2026 | Postes proposés: 1
CRIT Maroc recrute un(e) Finance Manager / CFO expérimenté(e) pour piloter la fonction Finance et accompagner la croissance. Le rôle implique la supervision de la performance financière, du reporting, du contrôle interne et du développement d'équipe. Candidat idéal avec 15 ans d'expérience, une expertise financière solide et un anglais courant.
- Secteur d'activité : Automobile / Motos / Cycles
- Fonction : Gestion / Comptabilité / Finance
- Expérience requise : Expert (10 à 20 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable CSP Finance (H/F) | CASABLANCA (Maroc)
2Publication : du 11/09/2026 au 11/11/2026 | Postes proposés: 1
CRIT Maroc recrute un(e) Responsable CSP Finance (H/F) pour superviser les opérations comptables générales et analytiques, piloter les clôtures mensuelles et assurer la conformité fiscale. Le poste requiert 8 ans d'expérience minimum, une maîtrise de SAP et une solide expérience en management d'équipe. Vous serez rattaché(e) à la Direction Financière.
- Secteur d'activité : Aéronautique / Spatial
- Fonction : Gestion / Comptabilité / Finance
- Expérience requise : Expert (10 à 20 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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RECRUTEMENT – PAYROLL SPECIALIST H/F | Casablanca (Maroc)
Publication : du 10/09/2026 au 10/11/2026 | Postes proposés: 1
CRIT Maroc recrute un(e) Payroll Specialist expérimenté(e) pour un acteur international. Vous gérerez l'ensemble du processus de paie, de la collecte des éléments aux contrôles finaux, et assurerez la gestion des données collaborateurs sur HR Access. Ce poste Bac+3/5 requiert au minimum 5 ans d'expérience en gestion de paie, la maîtrise de HR Access et un excellent niveau en français et anglais.
- Secteur d'activité : Autres services
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus Minimum
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
