Un reporter du magazine « actuel » s'est fait recruter dans un centre d'appels à Rabat largement en dessous des normes de travail en vigueur: pas de salaire fixe, environnement de travail exécrable, arnaque au téléphone, ... | Suite de l'article

Intentions d'embauches, facteurs déterminant l'augmentation de salaires, niveau du turn-over … Les tendances avec l'enquête Diorh/Mercer DRH, managers, décideurs, vous êtes indécis et vous ... | Suite de l'article

Le regard furtif échangé dans la cuisine avec votre collègue et le jeu de séduction entre vous et la nouvelle stagiaire n’ont pas échappé au radar de vos collaborateurs assoiffés de potins en tous genres. Les bruits ... | Suite de l'article

Une idée préconçue qui a la vie dure stipule que les plus vieux clients d’une entreprise sont les plus fidèles et les plus rentables. Et par conséquent, les entreprises ont tendance à concentrer leurs efforts commerciaux ... | Suite de l'article

Il prend sa source dans la peur du jugement des autres. Apprendre à respirer, bien articuler, laisser les mains s’exprimer..., quelques gestes peuvent aider à se maîtriser. Il faut relativiser l’enjeu, considérer les ... | Suite de l'article

Cela arrive à tout le monde d´avoir l'estomac noué avant de prendre la parole devant une assemblée. Mais si vous êtes paralysé par le trac, il est grand temps de trouver le courage d'y remédier. Elisabeth Hager et Sonja ... | Suite de l'article

Florian Mantione est non seulement un chef d'entreprise mais aussi un créateur de lien social, un passeur et un humaniste. ReKrute.com toujours à l'affût des nouvelles tendances s'est fortement intéressé à la vie de cet ... | Suite de l'article

Paris, 13 oct Le Groupement marocain du Poids Lourd et de la Carrosserie (GPLC) et la Fédération Française de la Carrosserie (FFC) ont conclu, mardi à Paris, un accord de partenariat visant notamment la création à ... | Suite de l'article

«Nous ne pouvons pas ne pas reconnaître le bond remarquable accompli par l’économie tunisienne en l’espace de 20 ans grâce aux choix avisés du président de la République qui ont permis au pays de retrouver ses grands ... | Suite de l'article

Terminé les usines low cost. Place à la matière grise. C’est l’ambitieux défi du pays, qui espère multiplier par dix ses exportations industrielles et créer 200 000 emplois d’ici à 2016. « La Tunisie ne doit plus dormir ... | Suite de l'article