Un mot de travers, un échange brutal, une attitude négative..., la valorisation ou la dépréciation d’une personne se joue généralement en quelques instants. La mauvaise réputation peut être la conséquence d’un trait de ... | Suite de l'article

Florian Mantione est non seulement un chef d'entreprise mais aussi un créateur de lien social, un passeur et un humaniste. ReKrute.com toujours à l'affût des nouvelles tendances s'est fortement intéressé à la vie de cet ... | Suite de l'article

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Les problèmes commerciaux sont la plupart du temps traités de manière parcellaire à cause d’un manque de temps, un manque de recul ou simplement par habitude. Parmi les principes à respecter pour réussir un bon ... | Suite de l'article

C’est bien connu actuellement, les objectifs de n’importe quel marketeur consistent à transformer les prospects et fidéliser les clients en surfant sur la « vague » de la Gestion de la Relation Client. Le schéma ci ... | Suite de l'article

Ne dormez pas sur vos lauriers. Se former, rester à l'écoute, connaître l'avenir de l'entreprise… Mode d'emploi Vous avez décroché un poste, c'est bien, vous êtes maintenant à l'abri du chômage. Mais attention, ... | Suite de l'article

Ecouter, c’est communiquer autrement que par la parole. C’est porter un autre regard sur son collaborateur, c’est avoir son corps en harmonie avec le sien, c’est se suspendre à ses lèvres et entrer en communion avec ... | Suite de l'article

  Avis d'expert : Youssef Diouri : Se positionner par rapport aux nouveaux besoins pour se faire remarquer. Le Matin : Intégrer une entreprise c'est bien, mais comment évoluer en toute ... | Suite de l'article

Votre intégration dans l’entreprise, en tant que nouveau salarié, demeure la préoccupation de votre employeur, car il souhaite ne pas s’être trompé et que vous soyez rapidement opérationnel. A vous donc de lui prouver ... | Suite de l'article

Les managers et décideurs sont appelés à être proactifs et à ne pas attendre la panne pour réagir. Fini l'ère où l'on peut se contenter de subir et de réagir face à un incident majeur ou une panne. Les managers, ... | Suite de l'article