Postuler quand on n’a pas « le profil »

Vous avez la nette impression que cet emploi est fait pour vous. Mais l’annonce publiée est bien dissuasive : vous n’êtes pas diplômé d’une grande école de commerce, et n’avez pas encore atteint les cinq années d’expérience requises. Pourtant, il ne serait pas idiot de tenter votre chance. Plusieurs raisons justifient en effet de répondre tout de même à une offre lorsque l’on ne réunit pas tous les critères de sélection.

D'abord parce que malgré le ralentissement de la croissance, certains secteurs, comme l’informatique, sont encore en pénurie de candidats. Dans ce contexte, les entreprises sont souvent prêtes à oublier le mouton à cinq pattes pour accueillir une recrue qui ne correspondra pas moins à leurs besoins...

Lire la suite de l'article sur Cadremploi.fr